Am Standort Henstedt-Ulzburg können Sie die Welt der Ätherischen Öle, Parfümöle und Aromen entdecken. Dank unserer großartigen Mitarbeitenden bereichern wir die Produktwelt unserer Kunden aus der Getränke-, Lebensmittel-, Kosmetik-, Reinigungsmittel- und Pharmaindustrie.
Unternehmenskultur
Wir vereinen Innovation mit Tradition und einer langjährig gewachsenen Verantwortung. Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungen können wir trotz unserer Unternehmensgröße beschreiten. Jeder einzelne Mitarbeiter trägt besondere Verantwortung für den zukünftigen Unternehmenserfolg und den Erhalt unserer Unabhängigkeit.
Familiengeführt
FREY&LAU ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen. Die Geschwister Frau Dr. Maja Zippel und Herr Claas Nendel prägen eine offene, innovative und zukunftsorientierte Unternehmenskultur.
Vergütung
Unsere Rahmenbedingungen ermöglichen es Ihnen, täglich engagiert und motiviert Ihre Leistungen abzurufen. Dazu gehört für uns selbstverständlich auch eine marktangemessene und motivierende Vergütung.
Flexible Zeit / Homeoffice
Als Familienunternehmen liegt uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf besonders am Herzen. Wir bieten Gleitzeit, individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und Teilzeitoptionen. Vollzeit heißt bei uns: 38,5 Stunden pro Woche mit einem kurzen Freitag.
Urlaub
Ausgeglichenheit und Erholung sind wichtig für jeden. Daher stehen jedem Mitarbeiter bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage Urlaub pro Jahr zu. Damit die Weihnachtszeit vollumfänglich genossen werden kann, schließen wir unseren Betrieb von Weihnachten bis Neujahr. Sofern Heiligabend und Silvester auf einen Wochentag fallen, schenken wir Ihnen diese Tage als zusätzlichen Urlaubstag.
Onboarding
„Aller Anfang ist schwer“ – doch nicht bei FREY&LAU. Für einen perfekten Einstieg haben wir bei FREY&LAU einen Onboarding Prozess eingeführt. Wir gestalten Ihren Einstieg so angenehm wie möglich. Sie werden Schritt für Schritt von unseren Mitarbeitern und Paten durch die Anfangszeit begleitet.
Personalentwicklung
Die Anforderungen an den Markt verändern sich stetig. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir uns weiter. Wir bieten langfristige Perspektiven und attraktive Weiterentwicklungs- und Aufstiegschancen. Individuelle, bedarfsorientierte Weiterbildungsangebote sind für uns selbstverständlich. Wir leben aktiv eine konstruktive Feedback-Kultur.
Betriebliche Altersvorsorge
Auch für Ihr Alter wird gut vorgesorgt: Wir fördern ein attraktives Modell zur betrieblichen Altersvorsorge.
Gesundheitsförderung
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter ist uns ein besonderes Anliegen. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst gezielte Untersuchungsangebote zur Gesundheitsvorsorge, einen sicheren, rauchfreien und ergonomischen Arbeitsplatz sowie das Angebot von Rückencoaching und Betriebssport. Gesunde Ernährung und Bewegung ist der einfachste Weg, die Gesundheit zu fördern. Wir freuen uns über wöchentliche BIO Obst- und Gemüsekörbe, kostenlose Heißgetränke und Wasserspender. Sportevents (Laufen, Radfahren) und eine Mitgliedschaft bei EGym Wellpass halten uns fit und stärken unser Miteinander.
Miteinander
Wir sind gerne Miteinander! Wir freuen uns, zu besonderen Anlässen wie Weihnachten, Betriebsfesten oder Jubiläen sowie auf erlebnisreichen Betriebsausflügen zusammen zu kommen.
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